浙江省温州市温州湾新区建设局召开2023年度 党支部党建工作述职述廉评议总结大会

     2024年1月16日，温州湾新区建设局党支部召开2023年度党建工作述职述廉评议考核会，认真落实温龙组【2024】3号文件精神，紧紧围绕机关党工委中心工作，聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，聚焦主责主业，在新时代“赶考路”上的铿锵步伐，为奋力谱写温州湾新区全面发展贡献住建力量。

一、汇聚合力，凝聚思想共识。通过述职述廉评议，将全体党员干部、职工的思想和行动统一到党的二十大精神上来，统一到省、市、区决策部署上来，统一到年终述职述廉工作大会上来，教育引导全体党员干部在党的旗帜下团结成“一块坚硬的钢铁”，切实增强抓好党建的思想自觉和行动自觉，忠诚履职担当作为，把党建优势转化为住建领域高质量发展优势，凝聚起党员干部、职工干事创业的强大融合力，注入焕发新动能。

二、强化担当，筑牢责任之基。2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是温州湾新区建设局融入高质量发展的突破之年。通过述职述廉评议考核，推动党支部盯着问题抓、对着问题改，在持续查摆问题、解决问题中增强党支部组织功能，着力抓好乡镇街道三产安置房、保障性住房、市政桥梁等建设，必须保质保量完成“保交楼”任务，打造宜居、韧性、智慧小区，确保农村自建房质量安全监管等群众最关心、最直接、最现实的利益问题，筑牢支部“堡垒”，激活组织“末梢”，引导全局党员干部、职工更好地服务于人民、造福于人民，与人民共情，与时代共振，以高质量党建引领住建高质量发展，书写好民生“幸福答卷”，注入强劲动能。

三、鼓足干劲，争创党建亮点。通过开展住建党建“岗位练兵”，围绕党建引领建筑领域治理工作思路，就阵地建设、党员作用发挥等方面进行岗位大练兵，一切为打赢，常态化开展榜样引领活动，率先唱响“党建+项目”新模式，深入推进“清廉工地”、“红色工地”、“平安工地”主旋律，在既有建筑改造利用消防审查验收、农村自建房质量安全、推进实施住房安居工程、全力做好历史文化城乡风貌样板区建设等工作中，打造品牌效应，保持力度、延伸深度、拓展广度，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，引导党员干部、职工振奋精神、鼓足干劲，迎难而上、破题攻坚，只争朝夕，不断提升建设局全面工作，注入红色动能。

（钱超峰）